2 Comments

  1. so
    10 janvier 2011 @ 0 h 33 min

    ça dépend des entreprises, donc en gros la loi ne l’oblige pas.
    mais la mienne par exemple, ils te retirent la cotisation directement sur ta paie donc t’as pas le choix… je trouve ça pas très normal d’ailleurs…

  2. papouille b
    10 janvier 2011 @ 1 h 29 min

    Non en effet ce n’est pas une obligation.
    Une complémentaire peut faire parti d’un contrat groupe auquel l’employé peut etre affilié.
    Du coup il paye pour ca et s’il ne le veut pas, c’est retiré … plutot que de ne pas payé.